| 岗位职责： |
★ 每一批招聘人数为45名。
★ 招聘对象及标准
1）招聘对象如下
①中国国籍（女性优待）
②四年制本科毕业以上学历（师范大学及韩国语系毕业生优待）
③22岁以上30岁以下
④无海外就业不合格事由
⑤得到韩国教育机关邀请后，能够办出E2签证者。
2）招聘对象需符合以上条件，具备容貌端正，品行优良等对就业有利的条件者优先录取。
★海外就业培训及任教教育
每人6个月的学费为RMB35，000元。
★培训教育课程
教育为一天6个小时，韩国语占50%，中文授课方法占40% ，教师素养及学生管理教育占10%，一周学习5天，时间的安排由韩方负责。 已具有中文教师资格证者为对象开设的课程中，1天学习4个小时，韩国语教育占75%，教师素养教育及学生管理教育占25%。(教育期间不提供住食)
★ 就业保障
培训结束3个月后，依然没能出国就业的应聘人员，返还全额学费。
另，不退还培训教育费用的情况如下:
①虽然韩国发出了邀请，但是因应聘人员本人原因不能出国的情况。
②韩国发出邀请，在申请签证的过程中，非韩国方面的原因，而无法拿到签证的情况。
★ 中文教师在韩国的就业条件
1）根据中方的推荐，到韩国内的中文教育机关就业的中文教师的月薪为RMB9600， 另外提供食宿，每月 5号或10号发工资。
2）工作时间为1天8个小时（吃饭1个小时除外）中，6个小时上课，一周30个小时，一个月120个小时。超过上课时间时，另外有加班费。工作时间如下：
①1部：AM06:30～PM 03:30
②2部：PM01:00～PM 10:00
3) 保险（回国费用保险，出国期满保险，伤害保险等）等工作条件根据大韩民国法（外国人劳动者雇用等相关的法律）实行。
4）休假除国庆日之外，每年有10天假期。
5) 合同以1年为单位，1年合同到期后，续约的情况由雇佣业主和本人直接协商决定。
6）中文教师的飞机票及在韩国的生活费由本人负担。
7）面试合格后我会负责统一办理E2签证，护照费用学生承担，签证费由我会承担。
8）我会对该批赴韩学生实行统一管理，建立学籍制度，定期举行见面会，交流工作经验，一年期满后协调与韩方用人单位续签有关合同，管理费减半收取，即每人收取17500元，第三年继续减半收取，依次类推，减完为止。
★ 入学申请材料如下：
①申请书（照片）
②最终学历毕业证书
③身份证复印件（护照复印件）
④对外汉语教师资格证（有此证的人）
⑤最终学历所在学校成绩单
⑥其他韩方需要的材料
★ 申请顺序
①接受材料
②材料审查
③面试审查
④发布合格者名单
⑤收学费
中韩经济发展协会
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